![БУ ХМАО-Югры "Нижневартовская городская станция скорой медицинской помощи"](/netcat_files/generated/catalogue/11/40x40/1/9a4a05ee513367f71bc5b4c397633696.png?crop=0%3A0%3A0%3A0&hash=4d57e60be82d5a2062cd61e464c984a6&resize_mode=0&wm_m=0 "БУ ХМАО-Югры "Нижневартовская городская станция скорой медицинской помощи""){kind=icon}
Вакансии
От вас требуется любовь к выбранной профессии, желание оказывать реальную помощь больным и пострадавшим. Вас ожидает интересная работа, позволяющая приобрести большой опыт общения с больными в экстремальных условиях, многопрофильная медицинская практика, удобный график работы.
ДОКУМЕНТЫ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ:
- Паспорт
- Трудовая книжка или сведения по форме СТД-Р (СТД-ПФР)
- Страховое свидетельство СНИЛС или справка по форме АДИ-РЕГ
- ИНН
- Военный билет или временное удостоверение, или приписное свидетельство, или справка по форме 1-У.
- Документы об образовании
- Прививочный сертификат
- Медицинская книжка
- Свидетельство о заключении (расторжении) брака
- Свидетельства о рождении детей
- Справка об отсутствии судимости
- 2 фотографии на документы
Врач скорой медицинской помощи
Оказание скорой медицинской помощи взрослому и детскому населению при состояниях, угрожающих здоровью или жизни граждан, вызванных внезапными заболеваниями, несчастными случаями, травмами и отравлениями
Высшее образование – специалитет по одной из специальностей «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Скорая медицинская помощь»
или
Профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: «Анестезиология и реаниматология», «Общая врачебная практика» (семейная медицина)», «Терапия», «Педиатрия», «Хирургия», свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая медицинская помощь»
- Заработная плата от 140 000 рублей.
- премиальные выплаты по итогам работы за год до 2 должностных окладов с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности (профессии), за фактически отработанное время;
- процентная надбавка к заработной плате (северная надбавка) выплачивается в полном размере (50%) с первого дня работы независимо от трудового стажа;
- специальная социальная выплата в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 №2568 в размере 11 500 рублей.
- Выездные бригады обеспечены современными комфортабельными санитарными автомобилями, медицинской аппаратурой и радиосвязью.
- Бригады работают в сменном режиме, в соответствии с утвержденным графиком, продолжительность рабочей смены не более 12 часов. Созданы все условия для полноценной работы и отдыха персонала
Основной ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней.
Дополнительные отпуска:
• за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера – 16 календарных дней;
• за работу во вредных и опасных условиях труда – 14 календарных дней, в расчет которых включается только фактически отработанное время в соответствующих условиях за полный рабочий период;
• за непрерывный стаж работы свыше 3-х лет – 3 календарных дня;
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 1,15 (одна целая пятнадцать сотых) оклада с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности.
Врач анестезиолог - реаниматолог
Оказание скорой медицинской помощи взрослому и детскому населению при состояниях, угрожающих здоровью или жизни граждан, вызванных внезапными заболеваниями, несчастными случаями, травмами и отравлениями
Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело", «Педиатрия», подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности «Анестезиология и реаниматология»
или
Профессиональная переподготовка по специальности «Анестезиология и реаниматология» при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: «Акушерство и гинекология», «Детская хирургия», «Кардиология», «Нейрохирургия», «Неонатология», «Нефрология», «Педиатрия», «Сердечно-сосудистая хирургия», «Скорая медицинская помощь», «Терапия», «Торакальная хирургия», «Травматология и ортопедия», «Хирургия», «Челюстно-лицевая хирургия» и свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология и реаниматология»
- заработная плата от 160 000 рублей;
- премиальные выплаты по итогам работы за год до 2 должностных окладов с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности (профессии), за фактически отработанное время;
- процентная надбавка к заработной плате (северная надбавка) выплачивается в полном размере (50%) с первого дня работы независимо от трудового стажа;
- специальная социальная выплата в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 №2568 в размере 11 500 рублей
Основной ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней. Дополнительные отпуска:
• за работу в районах, приравненных к районам Крайнего Севера – 16 календарных дней;
• за работу во вредных и опасных условиях труда – 21 календарных дней, в расчет которых включается только фактически отработанное время в соответствующих условиях за полный рабочий период;
• за непрерывный стаж работы свыше 3-х лет – 3 календарных дня.
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 1,15 (одна целая пятнадцать сотых) оклада с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям по основной занимаемой должности.